Surveillant.e de nuit et maître.sse de maison
Deux formations qualifiantes : surveillant.e de nuit qualifié.e en secteur social, médico-social et sanitaire (SNQ) et maître.sse de maison qualifié.e dans les établissements sociaux et médico-sociaux (MMQ).
Deux métiers
Il.elle assure la surveillance et la sécurité des enfants ou des adultes durant la nuit, en lien avec la personne responsable, dans le respect des personnes accueillies et du projet d'établissement.
Lieux d'exerciceTous les établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux avec hébergement : foyers, internats, maisons d'enfants, IME, centres d'hébergement.
Évolutions de carrièreMaître.sse de maison, accompagnant.e éducatif.ve et social.e, aide-soignant.e, agent.e de service hospitalier (ASH), agent.e d'entretien qualifié.e (AEQ).
Il.elle s'occupe du bien-être des usager.ère.s des établissements sociaux et médico-sociaux, physique comme psychologique, traite les problèmes du quotidien et cherche à offrir le meilleur cadre de vie possible.
Lieux d'exerciceÉtablissements de soins (hôpital, clinique), associations, collectivités territoriales, entreprises ou établissements publics, foyers et centres d'hébergement, résidences pour personnes âgées.
Évolutions de carrièreAprès plusieurs années d'expérience : accompagnant.e éducatif.ve et social.e, technicien.ne de l'intervention sociale et familiale, animateur.rice.
Prérequis et conditions d'accès
La formation s'adresse aux salarié.e.s des secteurs sanitaire, social et médico-social :
Bilan de positionnement obligatoire
Il vérifie les prérequis en expression écrite et en informatique.
Lundi 8 février 2027, le matinIl évalue la pertinence, les motivations et la faisabilité du projet.
Mardi 9 février 2027, sur convocation individuelleObjectifs
La formation construit un métier aux fonctions spécifiques au sein d'une équipe : elle se veut généraliste, tout en tenant compte de chaque situation professionnelle.
Contenu
De mars à décembre 2027, en regroupements de 2 à 3 jours consécutifs, une à deux fois par mois, hors vacances scolaires. La formation est organisée en blocs de compétences, avec un tronc commun et des blocs propres à chaque métier. Les volumes horaires comprennent l'accompagnement et les évaluations.
Pas d'allègement ni de dispense prévus.
Certification
La présence à toutes les journées de formation (203 heures) est exigée : elle est attestée par des feuilles d'émargement signées par demi-journée. L'évaluation se fait ensuite en deux temps.
Un dossier professionnel, puis une soutenance orale de 30 minutes à partir de ce dossier.
Certificats obligatoires en cours de formationSST (sauveteur secouriste du travail) et EPI (équipier de première intervention).
Un dossier professionnel, puis une soutenance orale de 30 minutes à partir de ce dossier.
Certificats obligatoires en cours de formationSST (sauveteur secouriste du travail) et attestation de formation à la méthode HACCP.
L'obtention de l'ensemble des compétences conduit à un certificat de formation délivré par la Commission paritaire nationale de l'emploi (CPNE).
Méthodes pédagogiques
Lieu
Bas-Rhin : ESEIS, site de Strasbourg.
Contacts
Ressources
Situation de handicap
Les demandes d'aménagement pour les épreuves d'admission sont à joindre à la candidature, avec certificat médical et RQTH. La mission inclusive répond aux autres questions.
La mission inclusiveDernière mise à jour le 13 octobre 2026.
Insertion professionnelle
Diplômé.e.s SNQ-MMQ 2025 : 0 réponse sur 12, pas de résultats pour 2025. Voir aussi l'insertion professionnelle via l'OREF.
Coûts et financements
- Apprentissage : financement par l'employeur et l'OPCO
- Formation professionnelle : sur devis
Prochaine rentrée : 1er mars 2027
Dossier à déposer avant le lundi 11 janvier 2027. Tests de positionnement les 8 et 9 février 2027.
Lieux de formation
Strasbourg et Mulhouse.
